1 ponuka 2 ponuky {{ offers.total }} ponuky {{ offers.total }} ponúk

Zobraziť 1 ponuku 2 ponuky {{ offers.total }} ponuky {{ offers.total }} ponúk

Oslovte všetkých vyhľadaných

Pošlite svoj životopis všetkým spoločnostiam, ktoré spĺňajú vaše vyhľadávacie kritériá.

Spoločnosť {{ offer.company.nameWithoutLegislation }}

Lokalita {{ offer.locality.replace('|', ',') }}

Nástup {{ offer.offer_from }}

Typ {{ offer.job_type }}

Zobraziť 1 ponuku Zobraziť 2 ponuky Zobraziť {{ offers.total }} ponuky Zobraziť {{ offers.total }} ponúk

Nákupca/nákupkyňa pre stabilnú výrobnú spoločnosť

Lokalita Liptovský Mikuláš

Nástup ihneď / dohodou

Typ Plný úväzok

Mzda od 1500

Máte skúsenosti s nákupom materiálu, komunikáciou s dodávateľmi a práca s dátami vám nerobí problém? Hľadáme referenta/referentku nákupu, ktorý/á posilní nákupné oddelenie stabilnej výrobnej spoločnosti. Ak ste systematický človek, máte analytické myslenie, dokážete si udržať prehľad vo väčšom množstve informácií a nebojíte sa komunikovať v angličtine, možno hľadáme práve vás.

Náplň práce

Čo bude vašou úlohou?
- postarať sa o to, aby mala výroba vždy k dispozícii potrebný materiál a obaly,
- plánovať objednávky a dohliadať na ich včasné dodanie,
- sledovať stav zásob a efektívne ich riadiť,
- komunikovať s dodávateľmi a riešiť prípadné zmeny, oneskorenia či reklamácie,
- pracovať s nákupnými dátami a informáciami v internom systéme,
- spolupracovať s kolegami z výroby, logistiky a ďalších oddelení,
- podieľať sa na hodnotení dodávateľov a zavádzaní nových materiálov či obalov.

Požiadavky zamestnania

minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitou, ideálne ekonomického alebo technického zamerania,
- komunikatívnu znalosť anglického jazyka na úrovni B2,
- pokročilú znalosť programu Microsoft Excel,
- analytické a logické myslenie so zmyslom pre detail,
- dobré komunikačné a organizačné schopnosti,
- samostatnosť, flexibilitu a schopnosť zvládať aj náročnejšie situácie,
- vodičský preukaz skupiny B.

Výhody

stabilné zamestnanie na hlavný pracovný pomer,
- pružný pracovný čas,
- možnosť dlhodobého uplatnenia a kariérneho rastu,
- pravidelné odborné vzdelávanie a školenia,
- príspevok zamestnávateľa na III. dôchodkový pilier,
- Multisport kartu,
- odmeny pri pracovných a životných jubileách,
- otvorenú a neformálnu firemnú kultúru,
- možnosť nástupu dohodou, prípadne aj v kratšom čase.